1.產品製程開發
2.lab test至pilot之scale up,最適製程條件作成、試運轉
3.轉量產製程異常處理與改善措施制定
4.新製程設備評估與導入
5.文件更新與維護
6.其他主管交辦事項
*計劃性培養人才,並由前輩帶領*
*穩定的上下班時間,保持work life balance!*
★12個月月薪+年終獎金及每年調薪機會。
★員工、配偶及子女免費團保,讓同仁安心工作無後顧之憂。
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